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Realistische Ziele sind geschäftsschädigend!
Besser geht immer
Vertrauen und Respekt führen zu Höchstleistungen!
Supportive Leadership
Lasst die Manager doch endlich mal zufrieden!
Schluss mit Führungsangst
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Besser geht immer
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Philosophie

Mein Anspruch

schnell | strukturiert | nachhaltig

Schnelle Ergebnisse in Changeprojekten, brauchen eine am individuellen Geschäftsmodell und der Marktsituation orientierte, strukturierte und praxiserprobte Vorgehensweise.

Erfahrungsmuster und einfache Werkzeuge helfen mir dabei, mit Ihnen gemeinsam schnell die richtigen Ergebnispotenziale und limitierenden Faktoren in Ihrem Unternehmen zu identifizieren.

Für mein Handeln bedeutet das:

  • Wir analysieren Ihre Ziele in persönlichen Gesprächen
  • Ich versetze Ihre Führungsmannschaft in die Lage, die erforderlichen Schritte eigenständig zu erarbeiten und umsetzen zu können
  • Sie erreichen damit Ihre Ergebnisziele schnell und strukturiert,
  • Und Ihre Führungsmannschaft wird nachhaltig in der Lage sein, zukünftige Projekte mit weniger oder sogar ganz ohne meine Unterstützung umzusetzen.

Mein Ansatz

Ich bin überzeugt davon, dass Unternehmen ein viel größeres Ergebnispotential haben als sie es heute erreichen. Erfolgreiche und nachhaltige Ergebnisentwicklung ist immer eine Frage der Potenzialentwicklung bei den Führungskräften.

Das Ziel meiner Arbeit ist, in schwierigen Ergebnissituationen praxiserprobte Werkzeuge an Manager weiterzugeben, gerade weil der Vertrieb der entscheidende Wachstumsmotor und die Führungskultur der limitierende Ergebnisfaktor ist.

Konkret bedeutet dass, das

  • wir gemeinsam die limitierenden Ergebnisfaktoren definieren
  • wir die richtigen Handlungsoptionen bestimmen
  • ich Ihre Führungskräfte in die Lage versetze, die erforderlichen Aktionen umzusetzen
  • ich bei Bedarf dabei intensiv unterstütze
  • Sie die Ergebnisse im internen Marketing für neue Projekte sinnvoll einsetzen können

Mein Versprechen

Es geht um schnelle Ergebnisse für eine langfristige Unternehmensentwicklung und nicht um die singuläre Optimierung eines einzelnen Bereiches zu Lasten anderer. Meine Arbeit ist ausschließlich am Gewinn Ihres Unternehmens ausgerichtet.

Deshalb arbeite ich auch nicht auf der Basis von Tagessätzen. In unseren Gesprächen definieren wir Ihre angestrebten Ergebnisverbesserungen und vereinbaren einen fairen Anteil als Honorar für meine Arbeit. Fair, transparent und für Sie ohne Risiko!

Meine professionelle Kompetenz konnte ich in den letzten 25 Jahren in unterschiedlichen Unternehmen verschiedenster Branchen immer weiter verfeinern und vertiefen. Entsprechend überzeugt bin ich vom Erfolg meiner Arbeit.

Davon können Sie unmittelbar profitieren: Wenn ich die zu Projektbeginn vereinbarte Ziele nicht erreiche, verzichte ich auf mein Honorar für den nicht erreichten Teil.